Ｑ1 大学生でも株式会社（合同会社）を設立して社長になることはできますか？
Ｑ2 未成年者でも株式会社（合同会社）を設立して社長になることはできますか？
Ｑ3 現在、会社員です。今のまま企業に勤めていながら会社を設立し自分が社長になり経営していくことは可能でしょうか？
日本の法律には、
ただし、会社には「就業規則」という会社独自の決まりを設けているところが多数を占めます。現在お勤めの会社の就業規則に、
はい。可能です。
大学生の方でも株式会社や合同会社を設立して会社の役員（社長や取締役、監査役など）に就任することはできます。
- 未成年の方が役員（取締役や監査役）になる場合は親（保護者）の承諾書が必要
- 未成年の方が社長になった場合、会社で契約する度に保護者の同意が必要
２０歳（2022年4月1日より18歳で成人となります）になられているかいないかで、保護者の同意が必要かどうかが変わってきますので注意してください。
逆にいえば、「大学生」でも２０歳（2022年4月より18歳）を超えれば世間からは「社会人」として見られているということです。起業するからには「学生だから」という言い訳・甘えは通用しません。
必見！ 会社設立を専門家に依頼するメリットは？ Ｑ2 未成年者でも株式会社（合同会社）を設立して社長になることはできますか？
Ｑ1の質問（大学生でも会社は設立できますか？）に対する解説と重なる部分もあるのですが、15歳以上ならば株式会社や合同会社を設立して会社役員（社長等）に就任することはできます。
ただし、- 未成年の方が役員（取締役や監査役）になる場合は親（保護者）の承諾書が必要
- 未成年の方が社長になった場合、会社で契約する度に保護者の同意が必要
つまり、経営判断を行うたびに「保護者の同意」が必要になってきますので、「保護者が社長になっている」のと同じ状態になります。20歳（2022年4月より18歳）になるまでは保護者の方に社長になってもらっていた方が物事がスムーズに運ぶ可能性もあります。
必見！ 会社設立を専門家に依頼するメリットは？ Ｑ3 現在、会社員です。今のまま企業に勤めていながら会社を設立し自分が社長になり経営していくことは可能でしょうか？
日本の法律には、
- 「会社員は会社を設立してはいけない」 とか
- 「会社員は勤めている会社以外の会社を経営してはいけない」
ただし、会社には「就業規則」という会社独自の決まりを設けているところが多数を占めます。現在お勤めの会社の就業規則に、
- 「他の会社の役員にはなってはいけない」とか
- 「他の会社の従業員として働いてはいけない」
会社員の方が会社設立を思い立った場合は必ずお勤めの会社の就業規則を確認されてから会社設立手続に移行してください。
必見！ 会社設立を専門家に依頼するメリットは？ ◆御依頼はこちら
・弊社に依頼するメリット・会社設立費用・価格表
・会社設立依頼はこちら
・会社設立無料相談はこちら
・依頼に関するＱ＆Ａ
・会社用印鑑販売
◆会社を作る前に・・
・起業・独立・開業セミナー・会社についての基礎知識
・会社の種類
・会社設立のメリット
・会社設立のデメリット
・株式会社のメリット・デメリット
・合同会社のメリット・デメリット
・会社設立Ｑ＆Ａ
◆株式会社の作り方
・株式会社設立方法◆合同会社の作り方
・合同会社設立方法◆NPO法人でも起業・独立・開業は可能です
・NPOで起業・独立・開業・NPO法人で起業・独立する際のメリット・デメリット
・NPO法人の利用方法
・NPO法人の作り方
・NPO法人何でもＱ＆Ａ
行政書士甲子園法務総合事務所 代表
【藤井 達弘】
詳細プロフィールはこちら
